爱游戏登陆.托起田野新希望

　　劳动是推动人类社会进步的根本力量。为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，唱响“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”主旋律，团结动员全市广大产业工人和劳动群众不断强化主人翁意识，发挥主力军作用，争做知识型、技术型、创新型劳动者，努力把不可能变为可能，把可能变为现实，把现实变为更美好，为奋力谱写中国式现代化新益阳篇章作出更大贡献。本报自今日开始至5月末，将陆续刊发系列报道，助力唱响“工人伟大、劳动光荣”的时代强音。敬请关注！

　　“赶紧加固，实在不行，扯掉塑膜。”4月29日，大通湖区千山红镇的上空暴雨肆虐。一位身材瘦小、戴着眼镜、穿着雨衣雨靴的女人骑着电动车穿梭于湖南宏硕生物科技有限公司的田地间，一旦发现大棚安全隐患便指挥工人维护。没一会，飞溅的雨水模糊了她的眼镜，淋湿了的雨衣紧紧贴在身上，陷在泥巴里的雨靴已看不见了鞋面，她全然没有顾及。刚处理完大棚，负责监控农田的工作人员报告，部分秧苗被风吹倒。她手一抹眼镜上的水珠，拿起秧苗盆走进田土，和工人一起，将秧苗一蔸蔸补上。她就是公司的办公室主任兼科研组组长，“80后”女将何爱春。

　　就在4月28日，何爱春荣获2024年全国五一劳动奖章，是我市唯一入选者。对于这个荣誉，她直言惭愧：“没有公司团队的努力，也不会有这个奖章。表彰我一人，功劳在大家。期望农场能向自动化、轻简化、科技化、智慧化大迈步，希望高科技能留住年轻人，让大家扎根基层，服务农业。”

　　何爱春对农业和农村有着朴素的情感，2014年她从广东回湖南转行“务农”，为掌握种田本领，她如饥似渴“吸取”农技知识。半年时间，她熟悉了种粮全过程，并能熟练操作旋耕机、插秧机、收割机、无人机等农机，真正从种粮“门外汉”成为了既懂种植又懂技术的“新农人”。

　　2015年，何爱春组织大通湖区7位种粮大户成立了大通湖区宏硕生态农业农机合作社。通过不断的学习实践和探索，她带领团队与湖南农业大学、中国水稻研究所、华中农业大学、华南农业大学、中国农科院等科研院所合作，设立产学研技术集成示范基地，成立罗锡文院士试验工作站、国家水稻产业技术体系岗位专家大通湖综合试验示范基地、湖南农业大学水稻秸秆利用洞庭湖区试验示范基地、湖南省专家工作站等，成功筛选出10多个优质品种，应用于再生稻、虾稻与蟹稻种植模式中，建立了农产品品质溯源体系，打造了“大通湖大米”地理标志保护产品品牌，部分产品获第二十一届和第二十二届“中国中部（湖南）农业博览会产品金奖”。

　　去年3月，公司联合华南农业大学罗锡文院士团队和湖南农业大学唐启源教授团队，启动全球首个再生稻无人（少人）智慧农场建设项目。现在，工作人员只需电脑前轻点鼠标，无人农机便自主从仓库出发，前进，驶入农田工作，全程无需人员操作。“种地不再是‘面朝黄土背朝天’。”何爱春介绍，无人农场实现了物联网、云计算、大数据和人工智能技术，对各类农机开展无人化改造，依托北斗卫星导航定位技术，让其自由在田间按规划路径有序作业，数字农业、远端操控，不再遥不可及。

　　2017年，合作社承接了产业扶贫任务，何爱春担任扶贫工作小组组长，给农户分发优质种子、测土配方肥、有机肥等农资，她制定了“公司+合作社+贫困户+品牌”的帮扶思路。刚开始，大家对此很是抵触，何爱春没少受白眼，不得已，她和组员一家一户看电表水表，有变化就蹲守，上门做工作，最后吸纳产业脱贫农户600多户，推动产业扶贫和乡村振兴有效衔接，带领农户走规模种植、生态种植、科学种植的高效农业路子。农户从最开始的怀疑到最后的高度认可，近5年，合作社免费发放212.16万元的生产物资，共带领733户农户发展优质生态稻米产业，分红21.6万元。

　　“看上去身材娇小的一个女性，怎么有使不完的精力？身上有大企业家的风范！”当地农户、同事们常常这样赞叹。

　　为有效推广新技术，提高农户的种植水平，她采取“能人带能人”的方式，一方面自己积极参加各种培训与学习，亲自驾驶各种新型农机进行指导；另一方面邀请相关农技专家、科技特派员进行科技培训及现场指导，每年组织技术培训1000余人次，向当地农户传播成熟技术，让农户自力更生，自主经营，促进增收，争取把种植再生稻发展成为当地的特色产业，以期带动农户获得更高收益，早日致富。

　　“老一辈人退下来，广袤的农村土地谁来耕、谁来种？”何爱春组织了一群热爱劳动，喜欢农村的80、90、00后，开启农业服务新模式，为农村注入新鲜血液，更为农业传承赋予新质力量，陈元伟就是其中一人。

　　刚到基地的陈元伟为了搞科研，从早稻浸种育秧到晚稻收割，农田一泡就是8个月，白天帮着干农活，晚上搜集整理相关科研资料。何爱春觉得张元伟是可造之才，不能只知道理念没有实践，有意教他拌种、填秧盘、起拱覆膜这些普通农活，还鼓励他学习驾驶各类农机，让他在水田里“行走如飞”。“只要我们有想法，何姐都会听取意见并支持我们。”“00后”的欧阳玲这样说。公司会将业务分为粮食、水产、蔬果等不同板块，交由青年合伙人打理，并将利润以分红形式发放。同时，支持青年职工读研读博，吸引1名博士、5名硕士技术入股，在农业生产各环节中开疆辟土。“务农虽累，但只要到田里待一待，感觉更多的是满满的希望。”何爱春的“新农人”之路走得格外用心，她和她的团队正在孜孜探索，让更多年轻人愿意回来种田，会种田，共同打造湘米品牌，实现香米兴湘。